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职务侵占犯罪案的特点及预防对策

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  • 索引号: 000014349/2020-4814409
  • 信息分类: 经济犯罪侦查管理
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  • 信息名称: 职务侵占犯罪案的特点及预防对策

发生此类案件的特点及原因

1、职务的便利性。挪用资金犯罪是行为人利用自己职务上的便利进行挪用资金,具有职务便利性。且在一般情况下,具有隐蔽性,不易让人察觉。

2、内部管理不健全。 一是有些公司、企业内部管理制度不健全且混乱,缺乏科学的管理模式。二是企业监督制约机制薄弱,监督管理跟不上,即使进行监督管理也是走过场,未落到实处,这给犯罪嫌疑人一种侥幸心理,产生了挪用资金的邪念。

3、单位认识不到位,打击力度不够。一些公司、企业和单位执纪不严,报案是他们,想撤案的也是他们。往往以挽回损失替犯罪嫌疑人说情开脱,怕因被判刑而追不回钱财,影响执法的严肃性。

防范建议

1、建立健全公司、企业内部管理机制。一是要制订一套严格的、科学的、现代化的企业管理规章制度,以制度来规范每个职工的行为,领导要带头执行,起到模范表率作用。二是加强监督管理、检查力度,完善监督机制。三是要加强预防措施与制约措施建设,从制度和政策上来防止挪用资金犯罪的发生。

2、加强法制教育,增强防范意识。 要加强对公司、企业或其他单位工作人员的法制教育,进行法律和用案例进行培训,从根本上提高他们的法律意识,使他们懂得挪用资金的犯罪构成及造成的法律后果,增强其同挪用资金犯罪作斗争的自觉性。

3、加大打击力度,震慑犯罪。作为经济犯罪侦查大队,要以服务企业为主线,但同时也要加大打击力度,通过打击减小犯罪。

4、规范制度建设,做到事前预防。企业一定要制定一套严格的、科学的、现代化的企业管理规章制度,以制度来规范每个工作人员的行为。

5、加强监督检查,做到事中防范。监督检查是各单位防范犯罪的最后一道屏障,监督人员的素质、监督检查内容的针对性、监督检查方式的多样性直接关系到防范犯罪的质量和效果。


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